Издательство: Гросс-Медиа, 2007
Переплёт: Мягкая обложка, 304 страницы
Серия: Делопроизводство и кадры
Категория: Управление персоналом
ISBN: 978-5-476-00509-4
Формат: 241x167x13 мм, 288 г
📙 В настоящем издании изложены все основные аспекты работы по управлению персоналом: привлечение и оценка персонала, адаптация новых сотрудников, мотивация - материальная и моральная, обучение и развитие кадров, вопросы контроля, а также ротации сотрудников. Книга будет интересна руководителям российских компаний, а также линейным руководителям кадровых служб.