Темная сторона силы. Модели поведения руководителей, которые могут стоить карьеры и бизнеса

📕 О чем книга "Темная сторона силы: Модели поведения руководителей, которые могут стоить карьеры и бизнеса"
Мы привыкли считать высших руководителей компаний образцом для подражания. И вдруг мы узнаем о сокрушительном поражении той или иной компании, вызванной фатальной ошибкой, казалось бы, непогрешимого лидера. В чем же дело?
Удивительно, но причиной большинства провалов становятся те же личные качества лидеров, которые еще недавно вознесли их на вершину успеха. Как любое лекарство может стать ядом, так и любое сильное качество личности может превратиться в свой антипод и стать деструктором.
Почему книга "Темная сторона силы" достойна прочтения
В ней подробно описаны 11 наиболее распространенных деструкторов, приведены многочисленные примеры из жизни, предложены инструменты самодиагностики и множество практических советов и рекомендаций.
Эта книга - не пособие по "самообличению и самобичеванию", наоборот, она проникнута оптимизмом и глубочайшим уважением к своеобразию каждой личности.
Она - путеводитель, который выведет вас к светлой стороне силы.
Кто авторы
Дэвид Дотлих - партнер CDR International, транснациональной консалтинговой компании, специализирующейся на консультировании, коучинге и образовательных программах для руководителей верхнего звена.
Питер Кейро - партнер CDR International, проводит консультации в области развития лидерских навыков.
Ключевые понятия
Сильные стороны, успех, стресс, деструкторы.