Обложка книги 12 элементов успешного менеджмента, Родд Вагнер, Джеймс Хартер  
Поделись книгой!
 
Издательство: Альпина Паблишер, 2009
Переводчик: Д. Мухина
Переплёт: Интегральный переплет, 248 страниц
Категория: Психология
ISBN: 978-5-9614-0938-3, 978-1-59562-998-2, 1-59562-998-X
Тираж: 5000

Где найти книгу?

📒 Как великие менеджеры вдохновляют сотрудников на высокие результаты? Как им удается объединять в одну команду совершенно разных людей? Как получается поддерживать в них энтузиазм и стремление к творчеству? В результате уникального исследования Института Гэллапа, в рамках которого было проинтервьюировано более миллиона человек из самых разных сфер бизнеса, было выявлено 12 элементов, которые помогают сделать бизнес более устойчивым, повысить мотивацию и приверженность персонала, наладить бизнес-процессы и увеличить прибыль. Авторы подробно рассказывают о каждом из этих элементов и показывают, как на их основе построить успешную компанию.

Книга предназначена для руководителей, топ-менеджеров, менеджеров по персоналу компаний, работающих в самых разных сферах бизнеса.
Мнения