📒 Настоящая работа предназначена в помощь руководителям практических органов и учреждений уголовно-исполнительной системы, организующих процесс служебной подготовки с подчиненным личным составом. В работе рассмотрены вопросы организации и методики подготовки сотрудников к действиям при чрезвычайных обстоятельствах. Значимость такой подготовки для персонала уголовно-исполнительной системы Российской Федерации не вызывает сомнений, однако, в связи с повышенными требованиями, предъявляемыми к профессиональной компетентности сотрудников на современном этапе развития отечественной пенитенциарной системы, автору представляется необходимым актуализировать данное направление профессионального образования. В работе раскрывается психолого-педагогическая концепция подготовки к действиям при чрезвычайных обстоятельствах, рассматриваются организационно-методические аспекты, предлагается краткое содержание специфичных видов подготовки, характерных для профессиональной деятельности некоторых категорий сотрудников уголовно-исполнительной системы.