Эффективное управление человеческим капиталом работников университета

🔖 Монография посвящена вопросам управления эффективностью работников высшей школы в условиях реформирования системы образования в Российской Федерации. На основе материалов эмпирического исследования технологий управления эффективностью научно-педагогических кадров Уральского федерального университета (г. Екатеринбург) предложены подходы к разработке механизмов стимулирования их деятельности. Рассмотрены приоритеты в кадровой политике университетов России в новых условиях.