Indicadores Para Actividades Cientifico-Tecnicas del Potencial Humano

📒 La presente edicion constituye un resultado de investigacion efectuado a varias empresas cubanas donde se aplico un sistema de indicadores para evaluar la calidad del potencial humano interno, ya que ha sido una caracteristica del trabajo en las organizaciones, al calor de la necesidad que tiene la economia de resolver los problemas tecnicos que se presentan razon que llevo a establecer incentivos que estimularan la creatividad de los obreros, los tecnicos medios y especialistas en general desde sus puestos de trabajo para darle solucion a todos las dificultades tecnicas de las empresas. Se escoge la metodologia NOVA creando las variables a medir entre las que se encuentran actividades cientificas, difusion de ellas, capacidad de trabajo y se determino incrementar las actividades de capacitacion de manera que ese potencial este actualizado constantemente, ante los nuevos avances cientificos.