Кандидат, новичок, сотрудник

📘 В своей новой книге Светлана Иванова, автор супербестселлеров "Искусство подбора персонала" и "Мотивация на 100%", дает детальные и точные рекомендации, как:

правильно сформировать профиль должности работника
провести ситуационное и проективное интервью
раскрыть тайны человека по особенностям его речи
оценить достоверность предоставляемой кандидатом информации
грамотно выстроить систему адаптации новичка
мотивировать сотрудника на работу с полной отдачей
управлять конфликтами

Книга содержит:

полный комплект методик и технологий управления персоналом
самое ценное из мирового опыта HR-менеджмента
инструменты управления персоналом, реально работающие в российской практике
описание способов эффективного воздействия на людей

Целевая аудитория - руководители и менеджеры по персоналу, а также студенты и преподаватели управленческих факультетов вузов.