Кандидат, новичок, сотрудник

📗 В своей новой книге Светлана Иванова, автор супербестселлеров "Искусство подбора персонала" и "Мотивация на 100%", дает детальные и точные рекомендации, как:

правильно сформировать профиль должности работника

провести ситуационное и проективное интервью

раскрыть тайны человека по особенностям его речи

оценить достоверность предоставляемой кандидатом информации

грамотно выстроить систему адаптации новичка

мотивировать сотрудника на работу с полной отдачей

управлять конфликтами

Книга содержит:

полный комплект методик и технологий управления персоналом

самое ценное из мирового опыта HR-менеджмента

инструменты управления персоналом, реально работающие в российской практике

описание способов эффективного воздействия на людей

Целевая аудитория - руководители и менеджеры по персоналу, а также студенты и преподаватели управленческих факультетов вузов.