📙 О чем эта книга
Руководителям среднего звена часто приходится влиять на подчиненных, равных по должности коллег и даже на босса, и очень важно, чтобы это влияние вело к позитивным переменам. Здесь нужна инициативность, твердость, настойчивость, умение убеждать и немалый энтузиазм. Эта книга рассказывает, как обрести качества, присущие высокоэффективным лидерам. Благодаря ей вы стремительно подниметесь по карьерной лестнице и взлетите к самым вершинам. Книга научит вас: мыслить стратегически, мотивировать на инновации, объединять людей вокруг общей цели, развивать способности своих сотрудников, конструктивно критиковать и получать откровенную обратную связь от подчиненных, корректно оспаривать мнение вышестоящих руководителей и добиваться своего, стойко переносить неудачи и обращать свои беды в победы.
Для кого эта книга:
Для всех, кто хочет стать эффективными менеджерами и подняться по карьерной лестнице.
Фишки книги:
Четкая структура; проверенные опытом рекомендации; много историй о знаменитостях, которые хорошо понимали, что значит - руководить снизу.
Об авторе
Джон Бальдони - входит в топ-10 самых влиятельных гуру руководителей по версии Leadership Gurus International, автор множества книг по лидерству, тренер и консультант ведущих компаний в разных сферах бизнеса. Его цитировали во многих изданиях, в том числе в The New York Times, USA Today, The Chicago Tribune и Investor's Business Daily. Регулярно публикуется в интернет-версиях Forbes, Harvard Business Review, CBSNews/Moneywatch и Bloomberg/Businessweek. Адрес tuj онлайн-ресурса по вопросам лидерства - www.johnbaldoni.com.
Отзывы о книге:
"Эта книга помогает не только развить в себе силу влияния, но и применять ее на практике. Опытный наставник топ-менеджеров, Бальдони знает, как лидеры, выступающие за позитивные изменения в своей организации, могут обосновать свою позицию. И от этого выиграют сами боссы. Великие озарения!"
Джон Бурбо, главный исполнительный директор Right Management
"Джон Бальдони - один из наиболее уважаемых мной мыслителей в области организационного развития. Его идеи носят практический характер, и он может помочь вам действительно произвести впечатление в вашей организации! Любое решение принимается человеком, имеющим на это право. И если вы влияете на этого человека, то сможете отличиться! В новой книге "Управляй своим боссом" Джон научит вас, как это делать. Ее должен прочитать каждый менеджер среднего звена!"
Маршалл Голдсмит, автор бестселлера №1 New York Times и Wall Street Journal "Прыгни выше головы! 20 привычек, от которых нужно отказаться, чтобы покорить вершину успеха", а также автор и редактор еще 23 книг
"Руководство снизу - одна из важнейших проблем, волнующих сегодня сотрудников любого уровня. В книге "Управляй свои...