Социально-психологический климат коллектива и личность

📓 В книге рассматривается социально-психологический климат в коллективе как отражение межличностных отношений, как условие совместной деятельности людей в процессе труда; анализируются его структура, формы проявления, влияние на процесс функционирования и развития производства. Используя материалы собственных социально-психологических исследований, проведенных на различных предприятиях Ленинграда, авторы раскрывают характер взаимоотношений личности и коллектива, влияние руководителя на социально-психологический климат и ряд других важных проблем.